L’environnement juridique et fiscal de l’entreprise
Les différentes structures juridiques de l'entreprise
Les statuts particuliers SCOP, Holdings, Micro entreprise, SCI.
Le statut fiscal et social du dirigeant
La fiscalité de l’entreprise
Interprétation des informations issues du bilan et analyse du compte de résultat
Principe et rôle de la comptabilité générale.
Présentation de la chaîne comptable : journaux, grand livre, balance.
Le bilan
Principe d’élaboration du bilan
Les différents postes du bilan,
Les informations de l’annexe,
Les amortissements et réserves : signification économique, incidences financières comptables et fiscales
Le compte de résultat, la formation du résultat
Le résultat d’exploitation
Le résultat courant avant impôt
Le résultat net
Calcul et commentaires des ratios de gestion : les soldes intermédiaires de gestion (SIG) :
La marge commerciale
La Valeur ajoutée
L’excédent brut d’exploitation - EBE
La capacité d’autofinancement - CAF
• Outils d’aide à la décision : seuil de rentabilité et calcul du coût de revient
Le seuil de rentabilité
Charges variables et charges fixes,
Calcul du chiffre d’affaires point mort et du chiffre d’affaires efficient
Le prix de revient horaire
Calcul des heures travaillées, productives et facturables
Détermination du cout horaire et du prix de vente
La structure du bilan fonctionnel
- Les emplois : Actif
- Les ressources : Passif
Le fond de roulement - FR
Le besoin en fonds de roulement - BFR
La trésorerie
Les tableaux bord de gestion opérationnels
Les caractéristiques d’un tableau de bord de gestion efficace
Les indicateurs de gestion mensuels
Le budget des charges fixes annuelles
Le résultat mensuel
Principe d’élaboration : recettes, dépenses, incidence de la TVA
Mise en place d’un plan de trésorerie permettant d’anticiper le solde en banque mensuel
Moyens pédagogiques
4000 m² de locaux, avec plus de 30 salles de cours équipées de tableaux interactifs et de 10 salles informatiques, 1 laboratoire multimédia, 1 centre de documentation, 1 salles informatique en libre-service et 2 espaces déjeuner, 1 salle équipée de MAC dotés de la suite ADOBE.
Grand parking gratuit à disposition. Résidence étudiante à proximité.
WIFI sur site.
Méthodologie
Modalités d’évaluation
Auto évaluation pré et post formation, bilan oral formateur, appréciation des acquis par le formateur sur l'attestation de fin de formation
Questionnaire de satisfaction en fin de formation
Passage d'un Certificat de Compétences en Entreprise environ 15 jours après la fin de la formation. La Certification des Compétences en Entreprise (CCE) est un dispositif qui permet aux individus de se voir certifier des compétences transverses ou support aux organisations, mises en œuvre dans un cadre professionnel ou extra professionnel.
Aptitude
Etre en mesure de suivre les résultats de l'entreprise
Compétence
Savoir analyser des documents comptable, maitriser les outils de suivi des résultats de l'entreprise.
Maitriser les bases de la comptabilité en entreprise
Dates : 8-9 mars - 8-9 avril - 6 mai 2021
11 12 octobre, 4-5 novembre et 2 décembre 2021
Lieu : Campus CCI28
Possibilité de réalisation en entreprise avec adaptation du programme sur demande.
Horaires : 09h00 - 12h30 / 13h30 - 17h00
Durée : 5 jours (+ 2 heures pour le passage de la certification)
Prérequis : aucun
Public : Cadres, Gestionnaires d’entreprises
Délais d’accès : inscription sur devis validé ou via moncompteformation.gouv - possible jusqu'à 5 jours ouvrés avant le début de la formation.
Accessibilité : Notre établissement peut accueillir tout public en situation de handicap. Les adaptations du poste apprenant seront étudiées individuellement par notre référent handicap.
Session interentreprises : 1 250 € + 500€ CCE
Session intra entreprise : sur devis - nous consulter